Je zelf leren kennen en je zelf als leider ontwikkelen in een ontspannen en veilige sfeer. Ik ontwikkel in-company trainingen en begeleidingstrajecten rondom (persoonlijk) leiderschap en samenwerking in teams. In de programma’s draait het altijd om het ontdekken en...
Van inzoomen tot uitzoomen en alles er tussenin
Inspiratie
Soms schrijf ik mijn ervaringen op, in gedichten, korte teksten, een blog. En soms lees ik iets van iemand anders, iets dat mij inspireert. Ik deel beiden graag.
Door ze te lezen kan je mij beter leren kennen. En wellicht kan het voor jou ook een bron van inspiratie zijn.
1 vraag, 1 gesprek, 1 perspectief
Soms heb je geen behoefte aan een lang coachtraject. Wel zou je het fijn vinden om met iemand te sparren over een situatie waarin je je op dat moment bevind. Het gevoel dat je geen grip krijgt op je team, er is een onverwacht grote verandering gekomen in je werk en je...
Wil je leren dialogiseren als leider?
Dialoog is een onderzoekende en verbindende gespreksvorm, waarmee je contact, draagvlak en commitment kunt creëren. Je schept bewust of onbewust steeds opnieuw een omgeving met je eigen manier van waarnemen, spreken en luisteren. Jouw manier van gesprekken voeren...